劳动仲裁风险提示

作者:佚名 来源:本站原创 发布时间:2011年12月16日 点击数: 【字体:

   申请劳动仲裁并不是解决争议的唯一及最佳途径,申诉可能存在着下列风险:


       一、因不符合法律规定的受理条件而导致不予受理或败诉的风险。


       二、因举证不能而导致败诉的风险。


       三、因当事人对事实或法律适用的认识不足而导致败诉的风险。


       四、仲裁裁决后因当事人不服向法院起诉而导致的诉讼风险。


       五、胜诉后,因对方当事人无完全履行能力,致使胜诉权益不能实现的风险。


       以上风险提示您,请在运用法律维护自己合法权益时,慎用诉权。

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责任编辑:小花